Aktuelles
Die neueste Ausgabe des Magazins für Sicherheitsbeauftragte und alle an Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit Interessierte "Arbeit & Gesundheit" 4/2021 ist erschienen.
Online kann sich über interessante Themen informiert werden wie:
Arbeiten in der Höhe: So setzen sich Sicherheitsbeauftragte für mehr…
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Anfang August gehen viele Kinder das erste Mal in die Schule. Ein gut sitzender Schulranzen, ein geeigneter Schreibtisch zu Hause und Bewegung sind nur einige Dinge, auf die Eltern achten sollten.
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Beschäftigte stehen bei mobiler Arbeit unter dem Schutz der gesetzlichen Unfallversicherung. Mit dem Inkrafttreten des Betriebsrätemodernisierungsgesetzes gilt ein erweiterter Unfallversicherungsschutz.
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Nur wenige Unternehmen berücksichtigen bislang den Weg zur Arbeit in betrieblichen Sicherheitsunterweisungen – insbesondere das Fahrrad sollte mehr Aufmerksamkeit erhalten.
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Durch die veränderten Arbeitsbedingungen in Zeiten der Pandemie sank die Anzahl der Unfälle bei der Arbeit auf ein Allzeittief, während die Zahl der gemeldeten Berufskrankheiten anstieg.
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Hitze kann zu besonderen Gefährdungen führen, konkretisiert die Arbeitsmedizinische Regel 13.1. Wir haben Tipps, wie das Arbeiten auch bei Hitze erträglich gestaltet werden kann.
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Selbstverwaltung und Mitbestimmung sind tragende Prinzipien der Organisationsstruktur der gesetzlichen Unfallversicherung. Die Mitglieder von paritätisch besetzter Vertreterversammlung und Vorstand arbeiten ehrenamtlich und sind nun zur Sitzung der Vertreterversammlung eingeladen.
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Was werden? Das aktuelle Magazin für Schülerinnen und Schüler, Lehrerinnen und Lehrer in MV "klasse!" widmet unter anderem der Vielfalt der Berufsausbildung in unserem Land. Es wird kostenlos an den Schulen verteilt und ist online lesbar.
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Die ersten Gespräche im „Bildungspakt für Gute Schule 2030“ haben am Donnerstag als Videokonferenz stattgefunden. Alle Partner des Bildungspaktes haben sich im Anschluss positiv über den Gesprächsverlauf geäußert. Ziel ist es, den Ausbildungs- und Arbeitsplatz Schule langfristig attraktiver zu gestalten und…
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Wie können Führungskräfte in unsicheren Zeiten Beschäftigte stärken? Warum ist Vorsorge für Führungskräfte besonders wichtig? Welche Strategien können der Informationsüberlastung entgegengesetzt werden? Wer muss wirklich Mails erhalten - bei wem ist es zuviel des Guten?
Diesen und weiteren Themen wie dem offenen…
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